有工作的两参人员能否领取参战补贴？

有工作的两参人员通常也能领取参战补贴。分析：参战补贴是对参与过特定战争或军事行动人员的补偿，与工作状态无直接关联。根据相关法律法规，只要符合参战人员的认定条件，无论是否在职，均有权享受参战补贴。这一补贴旨在保障参战人员的合法权益，体现国家对他们的关怀和尊重。提醒：若补贴被无故克扣或未按时发放，可能表明问题比较严重，应及时咨询专业法律人士以维护自身权益。
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处理方式：从法律角度看，处理有工作的两参人员领取参战补贴的问题，常见方式包括咨询相关部门、申请行政复议或提起行政诉讼。选择建议：首先尝试咨询当地退役军人事务部门，了解补贴发放的具体规定和流程。若遇阻碍，可考虑申请行政复议，通过行政程序解决争议。必要时，还可提起行政诉讼，由法院裁决。
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具体操作：1.**咨询退役军人事务部门**：携带相关证件（如参战证明、工作证明等），前往当地退役军人事务部门咨询补贴政策，了解申请流程和所需材料。2.**申请行政复议**：若对补贴发放有异议，可向作出具体行政行为的部门或上一级部门提出行政复议申请，提交复议申请书及相关证据材料。3.**提起行政诉讼**：在行政复议无果或认为行政行为违法时，可依法向人民法院提起行政诉讼，要求法院对行政行为进行合法性审查，并作出相应判决。在诉讼过程中，需充分举证，证明自身符合参战补贴的领取条件。请注意，在处理此类问题时，务必保持冷静，理性维权，避免采取过激行为。