父亲十多年工龄被调岗降薪，是否还能打官司？

可以打官司。依据《劳动法》，调岗降薪需经员工同意，否则违法。未及时维权可能导致权益受损加重，如错过仲裁时效等。
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能打官司。操作如下：1.收集证据，如调岗降薪通知、工资单等；2.确认仲裁时效，未过则申请劳动仲裁；3.若仲裁不予受理或不服裁决，向法院提起诉讼；4.诉讼中积极举证，维护自身权益。
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常见处理方式为劳动仲裁或诉讼。根据具体情况选择，劳动仲裁为前置程序，一般先仲裁后诉讼；若已过仲裁时效，可考虑直接诉讼。